银行高管年薪大比拼！国有大行多“稳如泰山”，股份行惊现“暴力降薪”
来源：资事堂
因疫情原因，去年银行资产质量承压，且整体增速有所减缓，随之关于降薪的传闻屡屡不断。
尽管工农中建4家银行曾回应称没有降薪计划，但关于“银行到底降没降薪”这一问题仍吊足大家胃口，随着上市银行年报的披露，真相也呼之欲出。
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国有大行未见明显大幅降薪
对于大型银行而言，薪酬的稳定性通常会成为一种既定的风格。所以，观察高管薪酬也成为观察全行上下薪酬趋势的一个风险标。
近几年，六大行高管变动频繁，为了直观比较，我们采用在同一家银行同一岗位任职的高管薪酬做比较。
符合这一口径的，六大行中有12人，涉及工行、中行、农行、交行和邮储银行。
其中，除了农行首席风险官李志成、交行董事会秘书顾生及副行长郭莽三人年薪微降1万元左右外，工行、中行、邮储银行三家银行的高管年薪均不将反升，增幅在4.46万~13.76万元之间。
类似的，去年11月离职的农行副行长张克秋，其在农行2020年的薪酬也有76.89万元，较2019年增加了8.97万元。
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个别银行“猛砍”三分之一
和高管年薪本就不算特别高的国有大行相比，同口径下，去年股份行高管的降薪幅度就明显多了。
这可能更加突出了不同银行的绩效激励的风格差异。
在目前已披露年报的8家A股上市股份制银行中，有6家出现明显降薪，分别为浙商银行、民生银行、招商银行、民生银行、中信银行、浦发银行。
其中，浙商银行高管降薪最明显。
除董事长之外，该银行其余高管2020年年薪基本只有2019年年薪的三分之二上下。
其中，年薪被“砍”最多的是副行长张荣森，其2019年年薪为352.4万元，到了2020年，其年薪仅214.11万元，较上年同比降幅高达39.2%。
招商银行次之，降幅在10%左右。其中，行长田惠宇的薪资降到了419.8万元，少了足足46万元。副行长方面，招行五名副行长薪资基本一致，约为306万元，比2019年少了33万元。
此外，从年报数据来看，民生银行高管年薪的降幅在2%~6%之间；浦发银行的高管年薪降幅在5%左右，中信银行也有2%~3%的微调。
值得注意的是，在其余6家银行纷纷下调高管年薪的时候，光大银行、兴业银行的高管年薪有小幅上涨。其中，兴业银行高管年薪涨幅约为5.6%。
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股份行薪酬依旧领先
当然，尽管不少股份制银行大幅降薪，但不管怎么降，股份制银行高管年薪水平还是“睥睨”国有大行。
2020年，招行行长田惠宇、民生银行行长郑万春、平安银行董事长谢永林、平安银行副行长杨志群四人的年薪均超过400万元。
其中，谢永林年薪最高，达到450万元；郑万春次之，为428.63万元。
值得一提的是，平安银行副行长杨志群。
在基本都是降薪的大基调下，2020年，杨志群的薪资反而暴涨100多万，至419.97万元。
这个薪资水平已经接近招行行长。
履历显示，杨志群2017年5月至2019年4月，任平安银行行长助理兼深圳分行行长；2019年4月至今，任平安银行副行长兼深圳分行行长；且在2020年1月开始，兼任任平安银行董事。
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部分城农商行增幅领先
分类型来看，目前已披露年报的上市银行中城/农商行高管年薪在几十万到200万之间。
不过，也有城商行的薪酬水平与全国性股份制银行的薪酬水平相媲美，例如青岛银行。
年报显示，青岛银行董事长、行长的2020年年薪虽较2019年有所微降，但均超过250万。而另外几位副行长的年薪也在185万左右。
根据，青岛银行2020年实现营业收入105.41亿元，同比增长9.61%，实现净利润23.94亿元，同比增长4.78%。
截至2020年末，青岛银行存款总额2722亿元，全年新增近600亿元，增长27.93%，增幅创下近10年内新高。
